08 de junio de 2015. Estandarte.com
Foxize School presenta un ebook colaborativo y gratuito titulado
La Gestión del Talento en la Era Digital. El libro, coordinado por
Eduardo Lazcano, experto en Transformación Digital y Comunicación,
cuenta con la colaboración de 46 expertos que aportan su visión sobre el talento a lo largo de las casi 140 páginas del libro. Interesante y enriquecedora la visión que, desde muy distintos sectores, empresas y posiciones.
“La Transformación Digital cambia muchas cosas: la forma en que se configuran las relaciones, la velocidad de las acciones, la gestión de la información, etc. Lo digital implica 'hacer más con menos' y la tecnología nos permite automatizar y optimizar muchos procesos cambiando las dinámicas de trabajo de forma radical”, apunta Eduardo Lazcano.
En esta nueva configuración, dice Lazcano, surgen tres preguntas:
1. ¿Qué talentos hacen falta y cómo se desarrollan?
¿Cuáles son los talentos que van a hacer falta en este nuevo contexto? ¿Cuáles de los talentos antiguos prevalecen? ¿Cómo se detectan y desarrollan esos talentos? ¿Cuánto condicionan la estructura de las organizaciones?
2. En el mundo del marketing y la comunicación, se produce un fenómeno de desintermediación en el eje talento-marcas-audiencia. ¿Cómo se produce esa desintermediación? Las agencias, los medios… ¿Ya no hay una definición de roles clara? ¿Es una desintermediación o una sustitución de los intermediarios? ¿Esto requiere organizaciones más o menos dependientes del talento?
¿Tendemos a un modelo de configuración de captación de talento ad hoc por proyecto? ¿Cómo accedo y mantengo relaciones con el talento?
3. ¿Qué modelos de negocio y de monetización van a generarse? ¿Se producen nuevos flujos de monetización? ¿Se pagará por intangibles como el talento? ¿Se evaluará el mismo? ¿Qué papel va a jugar la economía colaborativa? ¿Podrán las organizaciones retener el talento?
Y si lo consiguen, ¿a qué precio? ¿Qué factores incidirán en la cotización del talento?
Este ebook está pensado para ser leído a ratos, por capítulos, donde cada capítulo muestra una visión diferente de cada experto sobre el asunto común del talento. Pretende, a través de una amena lectura y con la opinión de expertos desde diversos enfoques, provocar un espacio de reflexión que ayude a promover lo mejor de nuestros talentos.
Índice completo de autores:
Jauma Alemany — Director de Marketing y Comunicación y Exportación de Damm
Sonia de Ansorena — Consejera en Euroresearch S.A. y Miembro de la AEDRH
José Luis Arbeo — Director de Marketing Operativo de BBVA España
Enrique Arribas — Director de Marketing Corporativo y Marca en Banco Santander
Abraham Bandera Báez — Youtuber. Creador de contenido. CheetoSenior
Jose Maria Barbat — Presidente Iberia (España & Portugal) de Sony Music Entertainment
Jorge Blass — Ilusionista, comunicador y empresario. CEO de 7 Rojo
Marisa Carrión — Strategic Planner and Consumer Insight Manager en Pernod Ricard España
Antonio Casals — Profesor, investigador, instructor y coach de SalesBrain y CEO de NeuroStrategy
Diana Clarke — Profesora asociada de E.S.C.P., socia fundadora de Managers Studio y autora de dos libros
Javier Creus — Fundador de Ideas 4 Change
Estefanía Fernández Martínez — Estudiante de Biotecnología. Ganadora de la 1ª edición del concurso #EstudiantesConTalento
Juan Ferrer — Autor de tres libros y Consultor especializado en la gestión del cambio en organizaciones
Roger Franch — Idea Generator en FIU Barcelona
Toni Garrido — Periodista, Fundador de Animal Media y Director de Animal Maker
Javier Godoy — Gerente Big Data & Analytics en Indra
Philippe González — Director Digital de AMC Networks Iberia and Latam. Fundador de la red mundial de Instagramers
Elizabeth Igartua Royston — Directora General de El Ser Creativo
Carlos Jean — Productor musical
Xuso Jones — Compositor, Cantante y Empresario
Alicia Linares Roger — Pedagoga y editora de alicialinares.com
Gonzalo Madrid — CSO de Wink
Miranda Makaroff — Diseñadora, bloggera y artista
Eloy Martínez de la Pera — Comisario artístico, diseñador expositivo y gestor cultural www.sintitulo.com
Álvaro Matías — Director General de La Fábrica
David Muntañola — Director Comercial y de Marketing de Correos
Robert Muro — Director de ELMURO y Socio Director de ASIMETRICA. Promotor del Programa ActúaEmpresa
Felipe Navío — CEO y cofundador de jobandtalent
Norcoreano (@norcoreano) — Líder Supremo de la Corea buena, la del Norte, la fetén
Javier Padilla — Knowmad. Cofundador de Nabumbu Toy Store y El Desmarque
Fernando Polo — Director General Ejecutivo Territorio creativo. Co-Autor de #Lidertarios
Alicia Pomares — Socia cofundadora de Humannova
Mónica Quintana — Directora de Nomadia, HR & Talent Management Specialist
Xavi Rodríguez — Comunicador. Presentador de radio y televisión
Fernando de la Rosa — Fundador de Foxize School
Pere Rosales — Fundador y CEO en INUSUAL
Antonio Ruiz — Knowmad. Experto en Neuromarketing y cofundador de Brainhouse
Jorge Salvador — Productor de televisión y CEO de 7 y Acción
Josep Salvatella — Fundador y Consejero Delegado de RocaSalvatella
Raúl Sánchez — Knowmads Founder
Ángel Sanz — Emprendedor, Mentoring Deportivo, Educación, Talento, Marketing
Joan Sardà — Estrategia de marca centrada en el cliente y transformación ágil de equipos de marketing
Jorge Segado Obesso — Director General Grupo enfemenino
Silvia Terol — Responsable desarrollo de personas en Angelini
David Tomas — Director General de Cyberclick Group y Embajador del Great Place to Work España 2015
Jesús Valderrábano — CEO Ogilvy & Mather Publicidad
Foxize School organizará dos encuentros para presentar el libro públicamente el 26 de mayo en CaixaForum Madrid y el 27 en CaixaForum Barcelona.
